另外我觉得股东权利体系里面应该包括我刚才讲的,类似于按照平衡计分卡原则,董事会要承担的任务,比如审计、薪酬,我自己总结一下,可以给大家画在这,就是说在股东中心主意的情况下,这是股东,下边是经理班子,经理班子下边可能是事业部,A、B、C、D,股东必须有一个类似CEO办公室的机构,这个办公室机构的职能除了要维护这些权利以外,很重要一个职能我觉得大概几个职能,就是CEO办公室下面怎么建,我觉得应该有一个审计部,审计部管什么呢?其实又下边财务报告的真实性和下边内控问题,我觉得这个是做股东必须要做的事情,第二CEO办公室要管薪酬,薪酬包括经理和高级经理人员的聘任,按照平衡计分卡原则设定他们任务目标和制定相关的薪水,并且对这个薪水和业绩进行考核,另外一个我觉得比较重要的就是投资,应该有一个投资评估部门,未来的很多行业我个人认为都会处于剧烈的振荡和整合阶段,很多行业我即看好也不看好,为什么呢?未来中国的很多行业可能都会受世界制造业中心大的冲击,可能会发生巨大变化。有人说今天中国是世界制造业中心,这个不对,还没开始呢,但是中国未来肯定会成为世界制造业的一个基地。如果当世界制造业基地向中国转的话,中国很多领域都会变,很多行业都会围绕这个变化,配套设施,包括基础设施都会发生变化。比如很简单物流,深圳有一家公司你们可以关注一下,中集,他最近策略在变,我觉得这是一个很好,很多公司都在变,这种信号类似于仪表盘一样,你会通过它的变化,观察到整个中国作为制造业中心对证个产业链条的带动作用。中集做什么的大家知道吗?集装箱,他的集装箱现在已经做到世界90%,如果世界制造业中心在中国的话,物流业将是非常重要行业,集装箱能不能从加工厂开始一直到出海,就不需要搬运,全部都是由不同的载体让它移动,上次我在中集把麦总脸都问白了,肯定是他的商业机密,如果明年后年中集要介入到汽车行业,我觉得也会很正常,因为无非两条路:一条路把集装箱做成深加工,过去就是空箱,现在可以做成保温箱、干货箱,还有给集装箱加延伸的东西,肯定加轮子,比如科隆能做到今天说到底老顾其实就做一件事,带着一帮小兄弟把中国最好冰箱厂全走一遍,我碰到老顾跟他说你真厉害,我今天去过好几个企业,人家都说少顾刚走没多久,包括德隆,国家不保德隆是错误的,当然他们有很多问题,包括现在其他集团,但是这波人他真是满世界跑找最有价值的资产,然后利用产业整合的机会,老顾就做一件事,中国一共上120几条冰箱线,这些线有好有坏,在恶性竞争情况下都不值钱,国家想卖了,都能卖好价钱,那一定要挑好的,好的买完以后不怕竞争对手,我上午给大家讲垄断是最好东西,怎么样形成壁垒,你进去以后不让别人跟进。一条新线七千万,老顾买的时候一千万,制造成本完全不一样,所以去年农民冰心960、980元,而且一年搞一百万台,他不怕后来者,你要跟我做同样的你上新线,你成本肯定打不过我,要不买旧线,买旧线肯定做出来的冰箱不如我的好。包括汽车零部件,这都是跟中国有可能成为世界制造中心最紧密联系的,所以这个东西非常重要。 emba在职培训网
其他我觉得还会有战略实施部门,我个人认为大概有这么四个部门就差不多了,关键这四个部门都能带出一批人来,审计、薪酬、投资、战略。所以股东权利维护第一把权利看住,第二主动突击要靠这样一个机构真正实施维权。
美国尽管是我们敌人,但是讲到这时我对美国羡慕的不得了,即羡慕又痛恨,痛恨太强了打不过他,只能在家里咬咬牙恨恨,但是另外一方面觉得制度真是好,美国不仅制度好,整个民族精神也好,我9.11在美国,9.11之后好几个月一直在美国,我觉得这个国家真的令人恐惧,有一次布什说咱们中午12点所有美国人都到草坪去,纪念死难者,美国人都去了,我们也跟着去了,那天下雨,草坪聚集两千人,我也站里面,一片寂静,两个小时,只有发言人讲话,没有人吭声,我当时就想这是靠民兵建国的国家,平时一盘散沙,关键时候凝聚力极强,我说中国要是两千人聚会抽烟的、聊天的、吃瓜子的,他制度好在哪呢?就是股东如果这个防线失守了,股东不能起作用了,美国后边还有一道防线,所以他的企业为什么有活力呢?他后边还有资本市场,美国资本市场今天讲下来最大的意义是什么呢?最大的意义是可以实现聪明人加上资金,中国实际上经常在讲,一定要有自己的钱,经常我们会问一些致富的人说这家伙钱哪来的,钱哪来的用你管,我们媒体上经常说这家伙第一桶金哪来的,这家伙收购那么多企业哪来这么多钱,最好的制度是他聪明,能够跟钱结合,华尔街可以说是世界上收入最高的地方,聚集最多穷人,有人听我这话觉得不对,说华尔街怎么是穷人,华尔街都是穷人,他穿衣服西装革履,住房子也好,开的车也好,就是穷,他为什么穿那么好,西装革履的,就是因为让有钱人能够高看他一眼,平时能够形成一个网络,比如在哈佛商学院的学生,很多学生在哈佛都是借钱,毕业以后欠一屁股债,去华尔街工作,还要借钱给自己买好行套,买好车,目的就是建立跟有钱人联络网络,但是这批人你不能否认都是聪明人。聪明人怎么发财呢?这批人在商学院里面学习的知识,后来对他做一件事有好处,就是做估价,我们知道市场上有很多上市公司,比如我们今天这个也可以说上市公司,我们开股东大会,我们所有这些上市公司人每个股东来了,都有自己的一腔想法,可能都为公司如何更好有心愿,没准有一些计划,我们来了以后大家无非希望股东大会能够达成一个决议,对公司未来发展能有一个共识,当大家开会时候我们最后表决用手投票,能找一个最大限度满足多数人利益方案去经营,改善企业,但是最后这个方案不落实,董事会不尽职情况下,不能解决时候,大家会对公司失望,失望以后大家会变用手头为用脚投票,把股票卖掉,买另外公司股票,由于用脚投票,可能会使上市公司股价下降。比如清华同方今天估价一看15块钱,聪明人视野就是整天看着各种各样公司,在他视野里面有清华同方、有清华紫光、有北大方正,当他看到清华同方15块钱时候,他可以做一个行业分析,可以做一个资源分析,他甚至可以到企业去做很近距离考察,他可以对企业经营状况做分析,分析的目标是什么?财务说复杂很复杂,说简单很简单,就是一张报表,就是损益表,损益表最重要的是损益预测表,首先我们看就一个企业他值多少钱?这个企业价值值多少钱怎么来算?我们如果买这间教室,清华纳米教室值多少,目前都是采用资产评估,评估能不能评出一个企业值多少钱?评不出来,评估只能评出资产值多少钱?买企业的时候,如果用资产来评估的话,那你大错多错,企业的价值一定跟他的资产价值不一致,要么高要么低,为什么?买这个资产买的是什么?买的是这间教室它以后的赢利能力,这个赢利能力绝不是客观的东西,是一个主观的东西,如果放在长三手里他买这个教室当仓库,对他来说赢利能力可能一百万,放李四手里做教室赢利能力可能两百万,放王五手里这个房间专门做会议,可能值三、四百万;第二同样这堆资产放这和清华大学院外,本身所附着的无形东西不一样,赢利能力也不一样,所以一堆资产究竟值多少钱,坦率地讲,难以评估出一个准确的值,是引人而异,资本市场的原则就是让出价最高人获得这个资产。我们说这张表,最上面一项销售收入,配合这个销售收入有各种各样支出,最下边一项是他的净利润,我们说2002年有一个数字,2003年有一个数字,2004年有一个数字,这些数字都是现实的,就是我们所有人都可以得到的,那么这个企业究竟值多少钱?按我刚才说法买这个企业不是买资产,买的是未来赢利能力,而未来赢利能力,2005、2006年在不同人手里,实际跟他战略有关,在不同战略下边可能销售收入就不一样,伴随销售收入增加,某些项目开支会增加,但某些项目开支会下降。比如大家看我那个案例里面提到顾书军,他买科隆,如果只买科隆就亏了,他说我必须买美菱,我必须搞定两家,为什么一定要买两家,就是联合采购可以赚很多钱,供应市场渠道可以赚很多钱,当你整体销售收入增加时候,某些项目可以下来,所以在不同人手里利润增加是不一样的,聪明人研究清华紫光以后,发现今天15块钱股价,但是经过分析,如果同样用这个资源,我在一个好的战略情况下,可以使它未来真实价值达到35块钱,他就具备了进行收购的可能性,但这可能性能不能变成现实要经过分析,我要在这15块钱和35之间考虑,有没有可能,比如15块钱股价时候决定买,由于买的数量比较大,你买到手可能25了,因为股价会涨,这过程中中间整合可能需要整合费用大概要花两块钱每股,这些东西能不能在30块钱搞定,如果能在30块钱搞定,那就是有了套利空间,当有这个套利空间自己也有把握时候,你就可以根据这个报表做很细测算,编一本行动计划书,你这时候西装革履就发挥作用了,你可以找有钱人,打一个电话,有一个计划准备收购清华同方,大概收益率是七分之一,还不错,有没有兴趣,如果有咱们谈,谈完以后说没兴趣,我再找其他人,总而言之平时吃饭这些关系都可以用上,总有人有兴趣。当一个公司股东权利体系最后维护的时候,在美国,就是那些失望股东,后边有人可以用他的智慧接这个盘子,你的财富损失不会太大,另外如果你看准新接盘的人,你可以通过依附于他,你不卖,你跟着他,跟他达成一个协议,你尽管收购,股东大会投票权全委托给你了,我搭你便车,我想办法帮你,你买20%,我再给你30%的投票权,你就可以获得投票多数了,你尽管改,改完以后我跟着你一块。通过这种方式可以维系企业财富的最终出路,寻求好的方向。然后这批人可以找有钱人,公司财务结构骨子里边是怎么回事,我打电话给有钱人说要买清华同方你有没有钱,那哥们说,事倒是好事,怎么能保证做成呢?如果你是张瑞敏、柳传志你名气大,你说我去了以后怎么怎么改,有钱人说好,我投钱你做吧,这个时候整个公司资本结构,你不需要他一分钱,自有资金跟其他资金关系,骨子里是信任关系,当那个公司说你谁呀,你说柳瑞敏,我没听说过,你行吗?这样我自己出20%,你出80%,柳瑞敏可能不行说我出30%,后来衡量衡量柳瑞敏我出一半,个人出的份额多与少就是人家投资人对你的信任。
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